為提升新進教職工職業道德修養和業務素養，增強對學校的歸屬感和認同感，12月2日至4日，我校組織舉辦2022年新進教職工入職培訓班。培訓采取線上線下相結合的方式開展。校黨委書記張志昌、校長范新會分別出席結業和開班儀式。副校長劉寶盈主持儀式。人事處、學生處、工會、教務處、科技處、社科處主要負責人參加儀式。70名新進教職工參加了為期三天的集中培訓。
張志昌圍繞“四有”好老師的深刻內涵，向新進教職工提出4點要求和希望。一是要堅定理想信念。時刻牢記為黨育人、為國育才的使命，勇于擔當作為，努力培養社會主義合格建設者和可靠接班人，在投入“一流學院”發展、建設過程中用熱愛同步成就個人事業的未來。二是要涵養道德情操。自覺踐行師德規范，加強師德修養，將高尚的道德情操轉換為對教育事業的熱愛，對學無止境的追求。三是要具備扎實學識。根據學校和地方發展實際，調整科研方向，整合科研資源，持之以恒根植地方、服務地方經濟發展，培養一流應用型本科人才。四要樹牢仁愛之心。善于傾聽學生的訴求，關注學生的思想動態，心存對教育事業、教學工作的敬畏之心，對學生的仁愛之心，上好每一堂課，做好每一次交流。
張志昌表示，學校將持續為青年教師群體打造科研發展平臺，不斷完善管理制度，做好各項服務工作，助力教師團隊在各自教學科研崗位上深耕奮發。
范新會代表學校向新加入我校的70名教職工表示熱烈祝賀和歡迎。他寄語新進教職工要盡快適應環境，完成角色轉變，將腳踏實地、愛校如家的自覺和客觀清醒的認識緊密結合，自覺加強師德修養，擁有強烈的角色意識，主動有為、積極奮進，在促進學校發展的同時實現自身價值。
范新會強調，全體新進教職工要堅守育人初心和使命，不斷改進教學方法和教學手段，將個人研究凝聚在學科建設上，圍繞學生成長成才需求做好服務工作。要充分發揚主人翁精神，立足崗位，自覺將個人選擇、興趣專長與學校發展需求相結合，科學規劃職業生涯，實現個人成長和學校發展的雙贏。
本次培訓包括校史介紹、師德修養與師德師風建設、教學規范與教學管理工作、課堂教學技能積累、高校教師心理健康、科技制度與科研工作、青年教師服務地方做科研、人事制度改革與教師發展等8項主題講座。參訓的教職工通過相應的講座內容深刻感受到學校多年砥礪前行的奮斗歷史和光榮傳統，對學校了解得更加系統全面。大家紛紛表示，將盡快適應新的角色，以身邊優秀教師為榜樣，踔厲奮發，為實現我?！耙涣鲗W院”的建設貢獻個人力量。
(文/劉雪 圖/劉雪 謝豪 編輯/史潔 審核/王霄飛)
